Sekper PT PIM : Sesuai Kemampuan Perusahaan

Serambi Indonesia : O7 Januari 2013

Sekretaris perusahaan (Sekper) PT PIM T Sya'ban Daud, mengatakan pihaknya tak bisa memenuhi tuntutan warga terkait persentase tenaga kerja karena bertentangan dengan Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2013 yang mengatakan tak boleh ada diskriminasi tenaga kerja, meski tak ada kesepakatan tertulis , menurutnya, namun PT PIM selama ini juga lebih banyak memperkerjakan warga lima desa di lingkungan perusahaan serta warga dusun Madat, Dewantara dan desa Blang Mee, Kecematan Peusangan. Kedepan tak ada rekrutmen baru, karena tahun ini PIM hanya beroperasi enam bulan, sehingga dilakukan penyesuaian jumlah tenaga kerja.

“Kita sudah melakukan tanggung jawab sosial sesuai kemampuan perusahaan, contohnya, kita mengadakan pelatihan perbaikan HP, memasok 15.000 ekor bibit ikan lele, pemberian beasiswa tingkat SD sampai perguruan tinggi, membangun rumah sangat sederhana, serta menampung anak-anak PKL dan magang dari desa lingkungan, “jelas T Sya'ban Daud.